TeamReflect brukes i mange typer team:
-
Prosjektteam
Skap fremdrift og klarhet i roller, kommunikasjon og leveranser.
-
Produkt- og agile team
Fjern friksjon i tverrfaglig arbeid og styrk beslutningstempoet.
-
Faste team og enheter
Gjør samarbeid og arbeidsmiljø lettere å snakke om – og lettere å forbedre.
-
Ledelsesteam
Styrk samspill, tydelige prioriteringer og felles retning i ledergruppen.
Hvordan komme igang
Det kreves ingen opplæring, sertifisering eller årlige avgifter. Alt du trenger er erfaring med å lede gruppeprosesser og en PC/Mac.
Vi sender deg en enkel manual og tilgang til et kontrollpanel for å administrere e-postadresser og utsendelser. En KI-vurdering hjelper deg å tolke profilen.
Ønsker du en muntlig innføring, kan du vurdere våre opplæringstilbud. Har du spørsmål er det enkelt å få kontakt med oss.
Klikk her hvis du vurderer ekstern prosess-bistand til seminarer.
Nyttige funksjoner
- Utsendelse av invitasjoner og resultater fra eget kontrollpanel
- Respondentene ser sin egen vurdering av teamet sammenlignet med norm, umiddelbart etter man har besvart
- Unik integrasjonsmulighet med Diversity Icebreaker gruppeprofil, dersom denne er besvart tidligere
- Mulighet for pulsmålinger fremover i tid og selvvalgte tilleggsspørsmål
- KI-vurdering hjelper deg med å tolke profilen
Smak på modellen før du bruker den i teamet
30 år med teamverktøy fra Human Factors AS i Norge
Over 500 000 personer har brukt teamverktøy utviklet av Human Factors AS i Norge.
TeamReflect® er en del av denne porteføljen – utviklet av samme miljø som står bak Diversity Icebreaker® – et markedsledende teamverktøy brukt i mer enn 80 land og det eneste som er DNV-sertifisert som teamverktøy.